四川外国语大学成都学院是由国家教育部批准建立的独立学院，是四川外国语大学按照新机制和新模式举办的本科层次的普通高等学校。四川外国语大学成都学院在秉承四川外国语大学光荣传统、吸纳四川外国语大学文化底蕴、应用四川外国语大学教育资源的同时，坚持教育创新和管理创新，确立了"以外语学科为主，相关学科互相交叉、互为渗透的培养高素质复合型涉外人才的教学型学院"的办学定位和"传播世界先进文化，促进国际交流合作，培养时代创新人才，服务经济社会发展"的办学宗旨。
为贯彻《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》《国务院办公厅关于深化产教融合的若干意见》 《职业教育与继续教育工作要点》大力推动职业教育快速健康持续发展，满足航空业快速发展对人才的需求。四川外国语大学成都学院与北京中航未来科技集团携手开展航空服务职业教育校企合作，通过主动适应国内外民航业的快速发展和相关人才的全面发展需求，结合学校办学优势和企业先进的人才培养模式，采用"德育教育+职业技能培养+实训实习就业"相结合三位一体的培养模式，实行"2+1"教学模式，即前两年在四川外国语大学成都学院学习专业理论课程;最后一年到中航未来航空实训基地进行实训，由北京中航未来科技集团安排推荐就业，以学员就业为导向、技能培养为主导，致力于培养文化素质和语言能力更强、专业技能更高的现代民航服务人才。
1、"语言特色教育"与"航空服务教育"的完美融合。
2、"德育教育+职业技能教育+实训实习就业"相结合的教学模式。
3、以就业为导向，岗位需求为目标，能力培养为核心。
中航未来航空实训基地拥有民航专业训练设施最齐全、最先进的训练航空实训基地，实训基地根据中国民航总局《公共航空交通运输承运人运行合格审定规则》(CCAR-121FS)中的相关规定和要求进行设计，具备乘务员进行多机型、多科目、多功能初训、复训功能，并且包含地面安检、值机、票务、咨询、VIP等多岗位实训教学设备。实训基地是中国民航科普教育基地、中国交通运输协会民航服务与管理专业技能实训基地、中国成人教育协会航空服务教育培训专业委员会副理事长单位，国内首家将航空高等职业教育与民航岗位技能培训相结合的专业教育培训机构。实训基地国内规模最大的航空服务人才培养和输送基地，与国内外20多家大型航空公司、30多家机场集团、港澳及国际星际酒店、国际邮轮、高铁、国际免税店和知名旅游业企业达成合作联盟。九千余名学员成就了飞翔蓝天的梦想，两万余名学员从这里走进全国各大机场的空港地勤，为海内外知名旅游业输送旅游高端人才三千余人。
为尽快提高我国航空服务人才的培训质量，扶持、规范、引导航空服务教育培训市场的健康发展，经中国成人教育协会第五届理事会正式批准，成立了教育部中国成人教育协会航空服务教育培训专业委员会。
航空服务教育培训专业委员会是教育部中国成人教育协会下设的一个专门针对国内从事航空服务与管理教育培训行业的全国性、自发性、非营利性的专业分会，用以开展业内交流与业内服务。该专委会一方面广泛联络国内从事航空服务与管理教育培训的各级各类院校(机构)，共同开展教学研究与业务交流、共同组建行业联盟、共同提升教育培训质量。另一方面广泛联络国内具有航空服务与管理人才需要的各大航空公司与各大机场企业，从而全面架设用人企业与育人院校的桥梁，打通就业渠道与人脉，真正实现专业育人质量与产业用人需求的无缝对接，真正实现航空服务与管理人才教育培训上的校企合作与产教融合。可以预见，专委会必能充分发挥中国成人教育协会在沟通政府与企业、搭建专业与行业合作桥梁平台上的独特作用，为推动我国航空服务与管理人才培养事业的更快更好发展做出新的贡献。
中国成人教育协会航空服务教育培训专业委员会全面推动航空服务教育培训更快、更好、更高发展!
| 专业名称 | 就业方向 | 学制 | 招生计划 | |
|---|---|---|---|---|
| 旅游英语（航空服务方向） | 面向国际、国内各大航空公司、机场、航空服务公司，从事空中乘务、机场安检、值机、VIP贵宾、票务等方向工作，面向各类民航旅行社的商务部门从事导游、对外联络服务等工作。 | 2+1 | 120人 | |
| 课程设置 | 航空服务课程体系遵循了"科学性、实用性、全面性"三大原则，理论与实践相结合，注重日常养成教育，培养合格的民航职业复合型人才。 共分为：核心课程、公共基础课程、专业基础课程、实操课程、就业指导课程、素质拓展课程六大版块。 （1）核心课程：民航服务英语，民航服务礼仪，形体训练，体能训练，养成教育。 （2）公共基础课程：计算机应用基础，普通话，应用文写作。 （3）专业基础课程：民航概论，民航服务心理学，民用航空法基础，职业形象设计，民航安全管理等。 （4）实操课程：客舱服务实训，紧急安全救护实训，地面服务模拟实训等。 （5）就业指导课程：就业面试指导，面试心理指导，模拟面试等。 （6）素质拓展课程：韩语/日语，茶艺/插花，游泳，声乐，演讲与口才等。 |
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| 就业前景 | 目前我国民航业快速发展，全国各大机场航空公司的用人需求增大，每年平均增加约200万的空乘、安检、地勤服务、物流等相关专业的航空服务人员，整个航空服务业自身也将演变成一个集空乘服务、民航管理、机场物流、机械机务、航空气象、地面服务、流程签派、航空营销以及票务销售等多元化行业，今后10多年，民航业将处于发展的黄金期，国内外航空业、旅游业的快速稳定发展，必将为航空服务毕业生提供广阔的就业空间。 | |||
| 备注：以上专业课程安排具体见当年的教学计划和课程设置； | ||||
学生可根据所学专业自愿参加相关部门或行业组织的考试(自费)，成绩合格，可取得相应的职业资格证书，如大学生英语四级，六级证书，全国计算机一级证书，二级证书，普通话等级证书，安检证书，民航客运证，急救证，海员证，礼仪证书，茶艺证书，民航客舱乘务员培训合格证等。
| 岗位 | 岗位描述 | 年薪 |
| 航空乘务员 | 航空乘务员指的是航空飞机上从事为旅客的服务人员，俗称"空乘"。 空乘有男乘务员，和女乘务员； 空姐指未婚女性乘务员，已婚女性乘务员称空嫂。 空哥（空少）通常分为三种类型： 1、专职乘务员，肩章通常为一杠； 2、乘务员兼职安全员，肩章通常为两杠； 3、专职空中安全员，肩章通常亦为两杠。空乘的职业生涯可分为四个阶段：普通舱乘务员、两舱乘务员、区域乘务长、主任乘务长。航空乘务员的工资取决于几个方面：一是岗位等级（乘务长、头等舱乘务员、普通舱乘务员等）；二是飞行航线不同。乘务员工资一般由基本工资、小时费、过夜费（驻外外贴、出差综合补贴等）等几部分组成。 | 10万—30万元 |
| 地勤服务人员 | 包括从事机场、航空公司及其代理企业为旅客提供的各种服务工作的人员，如值机、安检、机场贵宾服务、机场免税店、空港接待等。 值机：就是为旅客办理乘机手续（换登机牌、收运旅客的托运行李、安排旅客的座位）。 安检：是指乘坐民航飞机的旅客在登机前必须接受的一项人身和行李检查项目。 机场贵宾服务（VIP）：主要服务内容分为贵宾送机与贵宾接机服务两类。 机场免税店：向规定的对象销售、供应免税品的商店。 空港接待：为地方政务要客、重要国宾、商务贵宾、头等舱（公务舱）旅客抵离国内各合作机场提供地面贵宾接待服务的专业服务机构。 |
5万—15万元 |
| 航空物流人员 | 航空物流是指货物以航空运输为主要的运输方式，从供应地向接收地进行的有效率、有效益的流通和储存，以满足顾客需求的过程，它将运输、仓储、装卸、加工、整理、配送、信息等方面进行有机结合，形成完整的供应链，为用户提供多功能、一体化的综合性服务。 | 5万—10万元 |
| 邮轮海乘 | 海乘是相对于空乘的一种说法，海乘的正规称呼为邮轮乘务，在邮轮上工作的非航海驾驶部门的所有工作人员统称为邮轮乘务员，简称海乘。 | 5万—20万元 |
| 星级酒店人员 | 1、酒店前厅、客房、餐厅、康乐、商务等部门的高、中级服务员；2、酒店各部门领班、部门经理、业务主管及其他中、高级管理人员。 | 10万—20万元 |
| 高铁动车乘务员 | 普通列车没有乘务员与乘服员之分，都是乘务员（列车员）。新兴起的高铁动车组和谐号列车上面的工作人员分工很详细，有乘务员（列车员）、乘服员之分。乘服员又有一级乘服员、二级乘服员之分。 1、普通列车乘务员（列车员）： 卫生清洁、查票验票、开门报站咨询等。 2、动车高铁乘务员（列车员）： 列车上的各项服务工作，岗位要求条件为列车乘务员中最高。 |
5万—8万元 |
面向全国招收应、往届高中毕业生或同等学力者(含职高、中专、技校、艺校)，年龄15-20周岁。持身份证或户口本、毕业证、照片直接到学院航空项目招生办公室或者各地招生点参加报名面试。
1、身心健康，五官端正，身材匀称。
2、身高要求：女生身高要求162cm-175cm;男生身高要求: 172cm-185cm.
3、体重要求：体重(kg)=「身高(cm)-110」±「身高(cm)-110」×10%.
4、视力要求：眼球无变形，无色盲、色弱、斜视，矫正视力1.0以上。
5、面部、颈部、手部无明显疤痕，无纹身。
6、口齿清楚，普通话流利，英文发音准确。
7、无明显的"O"型或"X"腿，行走无明显的内、外八字。
8、无精神病史及癫痫病史，肝功能正常，无肾炎，无传染病及各类慢性疾病;
9、艺术特长生优先录取。
10、无严重违纪史，无犯罪史。
1、男生应着白色衬衣、打领带、深色西裤、黑色皮鞋。
2、女生应着裙装(裙子在膝盖上下3CM)或收身职业套装。
3、男女生头发应不遮盖耳朵，女生盘头，露出额头。
4、面试期间，不化浓妆，头发应梳理整齐露出前额及耳朵，不佩戴手表、手链、戒指、围巾、不穿高领服装、紧身裤、连裤袜、长筒袜、长筒靴。
1、形体目测：形象、形体、气质、肤色、身高、五官等。
2、语言考评：普通话、外语水平测试。
3、综合素质考评：心里素质，应变能力、亲和力、表达能力。
4、特长展示：音乐、舞蹈等。
1、凡是通过面试体检的学生，到户籍所在地派出所或居委会开具无犯罪记录的政审证明。
2、收到录取通知书后按入学须知要求来校报到缴费。
| 收费名称 | 代收费用 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 收费时间 | 技能培养费 | 服装费 | 保险费 | 教材费 | 住宿费 | 军训费 | 住宿押金 |
| 第一年 | 19800元/年 | 2800元 | 100元/年 | 800元/年 | 1200元/年 | 500元 | / |
| 第二年 | 19800元/年 | / | 100元/年 | 800元/年 | 1200元/年 | / | / |
| 第三年 | 21800元/年（实训费） | / | 100元/年 | 500元/年 | 1200-5000元/年 | / | 500元（离开基地时退还） |
| 面试、体检费 | 体检费：200元 面试费200元 | ||||||
| 备注： 1、学历费用按渝价【2000】506号文件标准收取。 2、除技能培养费、住宿费外，服装费、教材资料费、保险费、军训费由中航未来科技集团有限公司收取。 3、服装费、军训费一次性收取。 |
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